带薪年假
2.服从店总/店助工作安排,完成公司及上级下达的工作目标或任务;
3.确保门店严格遵循中所涉及的相关标准和要求等得到有效落实;
4.负责主持门店班次的值班管理工作:负责统筹管理门店内产品、设备、人员,确保本班次营运的稳定和顺畅,向顾客提供高水平的QSC;
5.负责召开每日的班前例会:仪容仪表检查、岗位人员的临时调整、注意事项、简短小训练等;
6.执行或协助店总/店助对门店商圈展开市场调研工作,收集、整理相关信息,参与制定门店营业额提升或改善计划;
7.执行门店的市场营销活动,带领团队实现营销目标;
8.执行在规定时间,店外有专人进行客流引导,使门店形成热烈的惠顾氛围。
任职要求:
1.身体健康、良好的个人形象和素质;
2.热爱本职工作,具有责任心和主动性;
3.健康的从业心态;
4.年龄22-35周岁。
5.具有高中(或同等学历)及以上文化程度(条件优秀者,可适当放宽条件)。
6.掌握餐饮(火锅及类似餐饮形式即可)连锁门店的前厅服务或后厨管理的基础知识;
7.具有一定的团队管理经验。
8.具有能够胜任本职工作的餐饮工作经验。
9.具有一定的领导能力(包括组织能力、人际能力、沟通能力、执行能力等)、人员训练能力、学习能力、创新能力。
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