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1、熟悉门店的经营策略,依据本门店的特点执行销售任务;
2、全力配合门店执行门店的销售、管理工作;
3、了解本区域门店经营情况;
4、负责公司样品摆放、办公室清洁等日常监督工作;
5、合理排班达到员工效率最大化,激发员工工作热情,调节工作气氛;
6、监督、考核员工的工作表现,对新老员工进行培训;
7、妥善处理店员关系,客户投诉和工作中所发生的矛盾;
8、负责门店渠道商关系维护,门店会员的管理及营销。
任职要求:
1、符合门店价值观要求,愿意随门店一起发展;
2、熟悉暖通行业各个销售渠道,行业现状,发展趋势;
3、3-5年以上暖通行业经验,1年以上门店管理经验;
4、熟悉本门店经营方式,业务操作流程,对各阶段业务进项优化;
5、具有良好的为人处事,沟通能力,人格魅力;
6、具有良好的职业素养,个人发展追求。
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