五险
2、协助各个餐厅和宴会厅成功控制各自的利润中心;
3、保证餐厅管理团队掌控各自的利润率;
4、组织制定餐厅的营运计划,负责管理餐厅的营运费用,确保餐厅的营运符合预算,并有效提升餐厅的经济效益;
5、组织安排员工的工作时间,并给予员工以恰当的指导和建议;
6、熟悉餐厅的菜单,给出餐厅菜式的改进意见,以及新菜式的推出;
7、根据市场需求不断调整价格,确保餐厅在竞争中拥有优势;
8、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和心理学;
9、形象气质佳,吃苦耐劳、有相关经验者优先。
求职过程若遇到招聘方有任何收费、扣押证件等行为,请提高警惕!点击举报
是否添加为意向岗位?
已选意向岗位1/5
新增意向岗位
确 定
确 定