五险
2、 维护客户关系,解答客户咨询,管理和分析客户档案资料;
3、 调解客户投诉,协调内外资源,解决客户需求;
4、 处理客户纠纷,上报重大情况;
5、 协助部门经理对客服人员进行管理和培训;
6、 协调与相关部门的关系,并能对系统提出优化建议。
7、处理前台人员关系以及人员管理
任职资格:1、有医经验者优先录取
2、有相关管理经验的优先录取
3、身高要求165以上
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